国网辽阳供电公司员工在活动中进行ICQCC金奖发布展示

2023年是辽宁全面振兴新突破三年行动的首战之年，深入实施新时代人才强国战略、推动人力资源工作高质量发展意义重大。国网辽阳供电公司紧密围绕“一体四翼”总体布局，牢固树立“严细实、清正廉”的作风导向，以层级引领为抓手，扎实推进人才培养管理体系优化、模式变革和创新赋能，着力培养支撑公司战略实施和专业发展的人才队伍，增强公司综合竞争力和价值创造力。

国网辽阳供电公司员工在《聚英才 话成长》环节讲述榜样成长历程

企业要发展，人才是关键。未来，国网辽阳供电公司将通过实施“雏雁”放飞、“托举”腾飞、“头雁”领飞三项工程，着力培养一支撑战略实施和专业发展的人才队伍，增强公司综合竞争力、创新力，为加快建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业积蓄人才力量。

“作为青年工作者，参加此次活动备受鼓舞、收获颇丰。我将恪守敬业、精益、专注、创新的工匠精神，带动身边同事，提高工作效能，为公司发展贡献青春力量。”中国科技协会科技成果一等奖获得者闫顺说道。

预计“十四五”末，国网辽阳供电公司全员培训率达到97.5%以上；人才当量密度保持1.0768以上；新增省部级及以上专家人才2人，选拔产生省公司级专家人才4人、地市公司级及县公司级专家人才40人。(董政)